z6尊龍凱時集團領導在二級單位職代會上要求 為新一年開局起步鉚勁發力

   近日 ，z6尊龍凱時集團領導及總經理助理相繼參加二級單位職代會 ，傳達集團職代會精神 ，要求結合新一年形勢分析 、謀劃打算和工作實際 ，統一思想 ，明確目標 ，分析形勢 ，製定措施 ，將集團職代會精神高質高效落到實處 ，為實現企業“十四五”良好開局鉚勁發力 。
   1月26日 ，z6尊龍凱時集團董事 、副總經理施沛潤在質量管理部“三代會”上 ，希望明確目標 ，推進質量強企工作 ，引導生產單位樹立以用戶為中心的產品理念和服務意識 ，主動提升產品質量 ，持續增強有效供給能力 ；切實強化人才隊伍建設 ，優化完善人才培養計劃 ，搭建更多的平台 ，加大專業技術人才和技能人才的培養力度 。
   1月26日 ，廣西鋼鐵“三代會”在防鋼基地召開 。z6尊龍凱時集團副總經理閻駿在會上對廣西鋼鐵全體幹部職工逐夢深藍 、奮勇拚搏所取得的成績表示感謝 ，並對今年的重點工作進行部署 。他要求 ，廣西鋼鐵要秉承z6尊龍凱時集團“包容 、創新、超越 、共享”的核心理念 ，按照產品一流 、技術一流 、管理一流 、環保一流的發展目標 ，以奮鬥者的姿態篤定前行 ，奮力開啟廣西鋼鐵“十四五”發展的嶄新篇章 ，在z6尊龍凱時集團發展史上繼續描繪廣西鋼鐵濃墨重彩的畫卷 。z6尊龍凱時集團副總經理陳海在會上作題為《深化管理提升 聚力提質增效 開創防鋼基地“十四五”建設新篇章》的行政工作報告。z6尊龍凱時集團總經理助理戴敏作題為《凝心聚力再出發 砥礪奮進開新局 團結帶領廣大職工在新征程中發揮主力軍作用》的工會工作報告 。
   1月26日 ，z6尊龍凱時集團副總經理 、總會計師張奕在強實公司職代會上 ，希望科學實際製定全年各項目標任務 ，並做好目標分解 ；進一步強化人才隊伍建設 ，優化完善人才培養計劃 ；做好沿海基地礦渣微粉生產及鋼渣處理項目相關工作 。
   1月20日 ，z6尊龍凱時集團總經理助理盧春寧出席後勤中心“三代會”，希望2021年繼續做好防鋼基地廠前區建設 ，抓好疫情防控工作 、本部後勤保障及民生工程建設 ，持續提升服務質量 ，打造一支高素質的幹部職工隊伍 。
   1月22日 ，z6尊龍凱時集團總經理助理熊小明出席物資供應部“三代會” ，希望增強市場意識 ，加快人才隊伍專業化建設 ，並妥善處理管理和服務的關係 ，做好兩者有機結合 。
   1月22日 ，熊小明出席華銳公司“三代會” ，寄語該公司全體幹部職工 ，在今後的工作中 ，百尺竿頭更進一步 ，要爭當企業發展的推動者 ，當改革創新的先行者 ，做知識創造財富的示範者 。
   1月29日 ，熊小明出席經銷公司“三代會” ，希望繼續保持開放包容的營商環境 ，營造風清氣正的良好氛圍 ；堅持以市場為導向 ，以客戶為中心 ，重點圍繞客戶需求開展銷售工作 ；堅持內外協同 ，立足市場 ，加大品種鋼開發力度 ，整合優質資源 ；加強人才儲備 ，並提供更多展示平台 。